Referenzen & Kundenstimmen
Lesen Sie wie unsere Kunden, zeitnah passende Mitarbeiter für ihre Handwerksbetriebe gefunden haben.
„Mein Ziel war es, mich im Zuge der Mitarbeitergewinnung als attraktiver Arbeitgeber auf Facebook und Instagram zu präsentieren. Mit einer professionellen Unterstützung bei der Umsetzung sowie der Positionierung der Kampagne konnten wir dank Thomas Issler innerhalb von knapp 4 Wochen 30 Bewerbungen und 2 Neueinstellungen generieren.“
„Das Team Issler hat für uns eine Social Media Kampagne zur Mitarbeitergewinnung für unser Fahrzeugbauunternehmen erstellt. Wir haben innerhalb kürzester Zeit viele Bewerbungen erhalten und zwei qualifizierte Mitarbeiter neu einstellen können. Darüber hinaus haben wir während der Vorarbeit für die Kampagne nochmal einen ganz anderen Blick auf unser Unternehmen bekommen und konnten uns selbst neu reflektieren. Das hat uns in unserer Unternehmenskultur bestärkt und uns sehr viel Freude, Mut und Selbstbewusstsein für die aktuell schwierigen Zeiten gegeben. Vielen Dank und dicke Empfehlung an jeden Handwerksbetrieb!”
„Bombastisch. Suchen schon 2 Jahre nach Facharbeiter für die Fenstermontage. Leider ohne Erfolg. Und wir haben vieles ausprobiert. Herr Issler hat mir sein System vorgestellt. Ich war sehr skeptisch. War aber der letzte Strohhalm, an den ich mich klammerte. Wir hatten 2 Tage nach der Veröffentlichung schon die ersten Bewerbungen. Nach 8 Tagen hatten wir 8 Bewerber und nur Fachkräfte. Nach 5 Vorstellungsgesprächen haben wir 3 Facharbeiter gewinnen können. Sehr zum Empfehlen.“
Lesen Sie auch wie die Kollmannsberger-Gruppe über 230 Bewerbungen in 5 Monaten erhalten hat.
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